HR Expert / Consultant (w/d/m) Digitalization & Processes
- Vollzeit
- Bielefeld
- unbefristet
Deine Mission:
Du bist der zentrale Dreh- und Angelpunkt, wenn es darum geht, unsere HR-Landschaft in die digitale Zukunft zu führen. Dabei packst du Projekte von der Analyse bis zur Implementierung an und lässt deine innovativen Ideen Wirklichkeit werden.
Welche Aufgaben dich erwarten
- Als interner Consultant begleitest du unser HR-Team bei der Digitalisierung und zeigst neue Wege auf, wie Prozesse smarter und effizienter gestaltet werden können.
- Du planst, implementierst und optimierst unsere HR-IT-Systeme entlang der gesamten Candidate & Employee Journey und verbindest sie mit den zentralen Unternehmensplattformen.
- Mit deinem Blick fürs Detail analysierst du bestehende Prozesse, deckst Automatisierungspotenziale auf und setzt sie direkt um.
- Du koordinierst interdisziplinäre Teams und sorgst dafür, dass neue HR-Technologien termingerecht eingeführt werden.
- Du sicherst die Integrität unserer Daten in enger Zusammenarbeit mit der IT und machst dein HR-Team fit im Umgang mit den neuesten Tools.
- Du hast ein Auge auf die HR-Tech-Welt und bringst frische Impulse in unsere Organisation.
Welche Fähigkeiten du mitbringst
- Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- In einer klassischen HR Funktion oder als HR Consultant konntest du bereits an der Digitalisierung von HR-Prozessen mitwirken und HR-Softwarelösungen implementieren.
- Du musst kein Programmierer sein, agierst aber gerne als Bindeglied zwischen den Bereichen HR und IT.
- Du überzeugst mit deiner Leidenschaft für HR-Systeme und hast bereits an der Digitalisierung im HR oder einer IT-Integration mitgewirkt.
- Du hast Erfahrung im Projektmanagement und IT-Transformationsprojekten.
- Solides Know-how zu Datenschutzrichtlinien (DSGVO) und erste Erfahrung mit LogaAll-in wären von Vorteil.
Unsere Benefits
- Büro, Homeoffice oder irgendwas dazwischen: Arbeite in unserer hybriden Arbeitswelt so, wie es für dein Team und dich am Besten passt.
- Flexible Arbeitszeiten und -modelle: Bei uns zählt dein Output. Kurz gesagt: Leiste Großes, auf deine Art! Nutze Teilzeitoptionen für jede Lebensphase.
- Update-Meetings, bloggende Geschäftsführung und eine offene Feedbackkultur sorgen dafür, dass du immer im Loop bleibst.
- Neu im Job oder alter Hase? Egal: Wir schaffen dank Entwicklungsprogrammen die Voraussetzungen dafür, dass du deinen Job machen kannst (fachlich und methodisch).
- Mit dem geleasten Rad ins Büro, Gesundheitskurse, Fitnessstudio, Beratung zu Achtsamkeit & Resilienz – bei uns bleibst du körperlich und mental fit.
- Gesicherte Altersvorsorge, unbefristete Arbeitsverträge, Gruppenunfallversicherung und Möglichkeit zur Unternehmensbeteiligung.
- In Jans Bistro gibt es Gratis-Frühstück und leckeres Mittagessen (auch veggie!). Der Kopf raucht? Unsere Kaffee- und Teeküchen laden dich zu kleineren Pausen ein.
- Ob After-Work-Events, Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern – wir feiern gemeinsam unsere Erfolge.
- Die Stiftung-Diamant-Software engagiert sich für diverse soziale Projekte. Wir sind klimaneutral und machen einiges in Sachen Nachhaltigkeit.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an
Jacqueline
HR Partner
0521 94260 243
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Du kannst uns auch einfach einen Link zu deinem Profil (auf XING, LinkedIn, Stackoverflow) oder deinen Lebenslauf zusenden. Wir melden uns dann bei dir!
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