HR IT & Digital Transformation Specialist (w/d/m)
- Vollzeit
- Bielefeld
- unbefristet
Welche Aufgaben dich erwarten
- Du bist für die strategische Beratung und Unterstützung des HR-Teams bei der Digitalisierung von HR-Prozessen verantwortlich.
- Du bist als Teil des HR-Teams für die Planung, Implementierung und Optimierung von HR-IT Systemen zuständig.
- Du integrierst und implementierst HR-Softwarelösungen (Recruiting, Talent Management, Payroll etc.) und deren Schnittstellen zu anderen Unternehmenssystemen.
- Du analysierst und entwickelst bestehende HR-Prozesse weiter und identifizierst Automatisierungs- und Digitalisierungspotenziale.
- Du leitest im Projektmanagement das interdisziplinarische Team bei der Einführung neuer HR-Technologien und kommunizierst mit den Stakeholdern.
- Du stellst die Datenintegrität und -sicherheit in allen HR-Systemen in Zusammenarbeit mit der IT sicher.
- Du bist für die Schulungen von HR-Mitarbeitern im Umgang mit digitalen Tools und Anwendungen verantwortlich.
- Du arbeitest eng mit dem internen IT- und dem HR-Team zusammen.
- Du führst Trendbeobachtungen und Evaluation neuer HR-Tech-Entwicklungen durch, um innovative Lösungen zu identifizieren und in das Unternehmen zu integrieren.
Welche Fähigkeiten du mitbringst
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR-IT Umfeld oder aus dem Consulting mit, insbesondere im Bereich der Digitalisierung von HR-Prozessen und dem Einsatz von HR-Software.
- Du hast fundierte Kenntnisse in der Anwendung und Implementierung von HR-Systemen und HR-Prozessen.
- Du verfügst über technisches Verständnis und Erfahrung in der Schnittstellenprogrammierung und Integration von IT-Systemen.
- Du konntest Erfahrung im Projektmanagement und in der Durchführung von IT-Transformationsprojekten sammeln.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in Datenschutzrichtlinien (insbesondere DSGVO) und Erfahrung im Umgang mit sensiblen Daten.
- Du bringst eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeit sowie eine Affinität für digitale Technologien mit.
- Du verfügst über starke Kommunikations- und Beratungskompetenz für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Du arbeitest selbständig, strukturiert und lösungsorientiert.
- Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unsere Benefits
- Büro, Homeoffice oder irgendwas dazwischen: Arbeite in unserer hybriden Arbeitswelt so, wie es für dein Team und dich am Besten passt.
- Flexible Arbeitszeiten und -modelle: Bei uns zählt dein Output. Kurz gesagt: Leiste Großes, auf deine Art! Nutze Teilzeitoptionen für jede Lebensphase.
- Update-Meetings, bloggende Geschäftsführung und eine offene Feedbackkultur sorgen dafür, dass du immer im Loop bleibst.
- Neu im Job oder alter Hase? Egal: Wir schaffen dank Entwicklungsprogrammen die Voraussetzungen dafür, dass du deinen Job machen kannst (fachlich und methodisch).
- Mit dem geleasten Rad ins Büro, Gesundheitskurse, Fitnessstudio, Beratung zu Achtsamkeit & Resilienz – bei uns bleibst du körperlich und mental fit.
- Gesicherte Altersvorsorge, unbefristete Arbeitsverträge, Gruppenunfallversicherung und Möglichkeit zur Unternehmensbeteiligung.
- In Jans Bistro gibt es Gratis-Frühstück und leckeres Mittagessen (auch veggie!). Der Kopf raucht? Unsere Kaffee- und Teeküchen laden dich zu kleineren Pausen ein.
- Ob After-Work-Events, Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern – wir feiern gemeinsam unsere Erfolge.
- Die Stiftung-Diamant-Software engagiert sich für diverse soziale Projekte. Wir sind klimaneutral und machen einiges in Sachen Nachhaltigkeit.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an
Carina
HR Partner
0521 94260 125
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
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